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vol. 37 Story 명사칼럼 글 공병호 경영연구소 소장 고려대 경제학과를 졸업하고 미국 라이스대학에서 경제학박사 학위를 수여받은 그는 걸출한 국내 전문가가 별로 없는 자기계발 분야에서 1인자의 지위를 확고히 하고 있다. 그의 대표작인 ‘공병호의 자기경영노트’, ‘황금의 씨앗 을 뿌려라’ 등은 출간되는 족족 베스트셀러에 올랐고 현재까지 강연과 집필, 방송 등 활발한 활동을 펼치고 있다. 여러분이 사용하는 업무용 다이어리가 있다면, 뒤편에 한 장 정도의 흰 여백을 확보한 다음 자신에게 이런 질문을 던져보라. "나는 2010 년 한 해 동안 무엇을 성취하였는가?" 이 질문에 대한 답을 첫째, 둘 째, 셋째 등의 순서로 차근차근 적도록 한다. 반드시 남에게 자랑스 럽게 내놓을 정도로 거창한 성취만을 적어라는 이야기는 아니다. 여 러분들이 이미 2009년 연말에 2010년 한 해 동안 달성해야 할 목표 들을 차근차근 정리한 적이 있다면 이들 목표들부터 점검하는 일이 필요하다. 만일에 그런 목표를 정한 바가 없더라도 별 문제가 될 것은 없다. 스스로 자랑스럽게 생각하는 모든 것들을 정리 정돈해 본다. 일 년이 무척 긴 시간이기 때문에 일 년 중에 전반부에 이루어낸 일 들은 가물가물할 수도 있다. 생각해 낼 수 있는 최대한을 정리해 보 면 된다. 하나 하나 다이어리에 적는 것만으로 한 해를 정리하는데 큰 도움을 받을 수 있을 것이다. 한편 다음으로 필요한 일은 지난 해에 세운 목표들을 점검하는 일이 다. 여러분이 지난 해 연말에 세운 목표들이 문장으로 정리되어 있 한 해 농사는 지금부터 시작! 2010년을 정리하고 2011년을 준비하자 한 해를 깔끔하게 마무리 하는 일. 한 해를 활기차게 시작하는 일. 이 두 가지는 우리의 삶에 서 대단히 중요한 일이다. 어떻게 하면 두 가지를 멋지게 완수할 수 있을까? 우선은 시간의 흐름 속에 일정한 간격을 두고 마무리와 시작을 중요한 하나의 의식으로 만드는 일이 꼭 필 요하다. 다면 각각에 대해서 숫자로 달성치를 정리해 보는 것도 도움이 될 것이다. 정확하게 달성 치 대비 목표치를 퍼센트로 평가한다. 많은 사람들이 개인적인 목표를 세우지만 연말이 되면 그냥 대충 넘어가는 경우가 많다. 그러 나 모든 목표는 평가 받을 때만이 그 가치를 배가할 수 있다. 설령 달성률이 저조하더라 도 정면으로 맞설 수 있어야 한다. 다시 말하 면 연 단위의 목표를 세우고 나면 반드시 연 말에는 평가하는 일을 생활화할 수 있어야 한다. 평가도 점수를 매기거나 퍼센트를 기 록하는 등의 방법을 사용해야 한다. 인생의 어느 순간인들 중요하지 않은 시간이 있겠는가? 하지만 젊은 날은 에너지라는 면 에서 왕성하게 무엇인가를 할 수 있는 시기 이다. 때문에 두 젊은이가 똑 같은 일 년을 보 낸다 하더라도 스스로 삶을 조직화하는 능력 을 갖추고 목표를 엄격하게 관리하는 사람과 그렇지 않은 사람 사이에는 현저한 격차가 생기게 된다. 두 사람이 물리적으로 꼭 같은 일 년을 보내더라도 밀도라는 면에서 큰 차 이가 날 수밖에 없다. 이런 일들이 매 년 반복 되다 보면 몇 년 정도 더 사는 것은 조금도 어 렵지 않다. 자신이 젊음을 아껴서 더 나은 미 래를 만들기를 소망하는 사람들은 목표에 대 한 점검과 설정 작업에 깊은 관심을 가져야 하고 이를 자신의 매우 중요한 습관으로 만 들어야 한다. 이렇게 한 해에 대한 점검이 끝나고 나면 그 다음에는 새해에 대한 목표를 세우는 일이 다. 필자의 경험에 의하면 같은 장소에서 같 은 시간대에 점검을 마친 다음에 곧바로 목 표 세우기에 들어가는 일은 그다지 바람직하 지 않다. 시간이 부족하는 등과 같은 문제 때 문에 두 가지 일을 동시에 해야 하는 경우가 아니라면 두 가지를 분리해 보라. 목표를 세우는 일은 며칠 정도 생각을 다듬 는 시간을 가지면 더 효과적이다. 생각을 다 듬는 동안은 흰 백지 등을 이용해서 아이디 어를 스케치 하듯이 대충 내년도 목표를 세 워보는 일이 필요하다. 이때도 그냥 나열하 는 식으로 중요한 것부터 사소한 것에 이르 기까지 적어가는 방법을 사용할 수 있다. 이 런 방법 이외에 자신의 생활을 몇 가지 분야 즉 일, 자기계발 그리고 가정 등의 영역으로 나누어서 각각에 대한 목표를 세울 수도 있 다. 어떤 방법을 사용하던지 간에 우열을 가 리기는 힘들다. 다만 후자의 방법이 더 조직 적이기 때문에 이를 권하고 싶다. 목표를 세우는 일에도 일종의 의식이나 의례 가 필요하다. 흰 백지에 스케치 형식으로 정 리된 목표는 몇 번 다듬는 작업을 거쳐야 한 다. '이게 최종 결과물이다'는 확신이 서면 비 로소 목표를 정리하는 작업을 시작한다. 새 해에 여러분과 함께 할 수 있는 멋진 다이어 리를 한 권 구입하라. 물론 디지털로 목표를 관리하는 사람들도 있을 것이다. 충분히 가 능한 일이지만 아날로그를 고집하는 일도 의 미뿐만 아니라 효과가 있다. 다이어리의 첫 부분에 적당한 공간을 확보한 다음에 가능하면 친필로 그리고 가장 좋은 펜을 이용해서 또박또박 적어두면 된다. 또 한 가지 방법은 컴퓨터의 워드프로세스를 이 용해서 2011년도 목표를 정리하고 이를 프 린트해서 붙여 사용하는 방법도 생각해 볼 수 있다. 구체적이고 잘 짜여진 목표는 과녁을 제공하 는 것에 비유할 수 있다. 우리가 사격을 할 때 정확한 목표 없이 할 수 없는 것과 마찬가지 로 한 해의 살림살이도 마찬가지다. 예를 들 어, 독서에 대한 목표의 경우라면 당연히 숫 자를 사용해야 한다. 연 몇 권을 읽는다는 형 식을 취해야 한다. 그렇지 않고 많이 읽는다 는 등과 같은 모호한 목표치는 효과를 크게 떨어뜨리게 된다. 이렇게 연단위의 목표를 효과적으로 달성하는 방법은 연단위의 목표 치를 염두에 두고 월단위로 점검해 나가는 방법이 효과적이다. 분명한 목표를 갖고 살아가는 사람들은 늘 본질적인 활동에 에너지를 모을 수 있다. 본 질적인 활동에 힘을 모을 수 있는 사람은 자 신의 일과 인생에서 성공할 가능성이 현저히 높아지게 된다. 한 인간은 자신이 하기에 따 라 놀라운 성과를 만들어낼 수 있는 존재이 다. 이를 가능하게 하는 최고의 방법이 바로 정교하게 연단위의 목표를 관리하는 방법이 다. 이 방법을 자신의 것으로 만드는데 비용 이 드는 것은 아니다. 다만 이 방법의 중요성 을 그렇게 높게 보지 않기 때문에 소홀히 할 뿐이다. 마감시간을 정해서 항상 자신의 시 간과 에너지 배분에 목표를 제공하는 사람들 은 이끌려 가는 인생이 아니라 주도하는 인 생을 살아갈 수 있다. 계획과 점검으로 여러 분 모두가 성공적인 인생을 살아가길 소망한 다. 이때 아는 것만으로 충분치 않다. 아는 즉 시 실행으로 옮겨보길 강력하게 촉구한다. 대한민국 해병대 www. rokmc.mil.kr 61